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        關(guān)于對(duì)包頭市昆都侖區(qū)2023年事業(yè)單位 公開(kāi)招聘進(jìn)行體檢、考察的通知
        發(fā)布日期:2023-07-27 11:02  發(fā)布單位:人社局  來(lái)源:昆區(qū)政府網(wǎng)   點(diǎn)擊量:7400   [字體: ]  打印保存 

        各位考生:

        根據(jù)《包頭市昆都侖區(qū)2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》安排,按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高到低的順序和該崗位實(shí)際聘用人數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考察人選(名單詳見(jiàn)附件1)。現(xiàn)將體檢、考察工作通知如下:

        一、體檢相關(guān)事宜

        (一)體檢時(shí)間:202384日上午7:00

        (二)體檢集合地點(diǎn):包頭市第三十五中學(xué)南門(mén)(包頭市昆都侖區(qū)青年路13號(hào))。

        (三)體檢標(biāo)準(zhǔn):參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

        (四)參加體檢時(shí)考生要攜帶本人準(zhǔn)考證、二代身份證(臨時(shí)身份證、護(hù)照、社會(huì)保障卡)。體檢費(fèi)420元由考生支付。

        (五)考生無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格并依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

        (六)若考生處于妊娠期請(qǐng)?zhí)崆奥?lián)系招聘單位并如實(shí)告知。

        (七)本次體檢工作實(shí)行“體檢結(jié)果互認(rèn)”制度??忌?023年2月3日—2023年8月3日期間已參加過(guò)其他批次公務(wù)員錄用、事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢,且符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))相關(guān)規(guī)定的,招聘單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)可其結(jié)果,避免考生重復(fù)體檢。考生應(yīng)提前聯(lián)系招聘單位告知具體情況,并提交相應(yīng)體檢報(bào)告。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí),允許提出復(fù)檢、補(bǔ)檢要求。

        二、體檢須知

        (一)體檢前3天晚上應(yīng)早休息,避免疲勞。

        (二)在體檢前3天內(nèi)少吃或不吃高脂、高糖食品,不要飲酒。

        (三)晨起應(yīng)空腹來(lái)醫(yī)院體檢。

        ??(四)若正服用抗生素藥或維生素及減肥藥應(yīng)停掉。

        三、考察事宜

        (一)考察工作由各招聘單位及主管部門(mén)的人事部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,并成立2人以上考察工作領(lǐng)導(dǎo)小組。考察時(shí)間從84日至818日,請(qǐng)各考生主動(dòng)與用人單位聯(lián)系并保持聯(lián)系方式暢通,及時(shí)提供考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料,未按時(shí)提供者視為自動(dòng)放棄,并按照該崗位總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

        考察工作需由考生提供:本人人事檔案、政審材料和無(wú)犯罪記錄證明。一是需考生與原人事檔案存放機(jī)構(gòu)聯(lián)系獲取檔案,如原存檔機(jī)構(gòu)需提供調(diào)檔函,可聯(lián)系招聘主管單位告知詳情后由招聘單位主管部門(mén)開(kāi)具調(diào)檔函,在考察工作結(jié)束前將人事檔案交到招聘主管單位,本人不得拆封。二是需考生聯(lián)系招聘單位獲取政審函,政審材料由本人工作單位或戶籍地(居住地)街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))或居委會(huì)(村委會(huì))根據(jù)政審函的要求如實(shí)反映考生情況并加蓋公章密封后交招聘主管單位。三是無(wú)犯罪記錄證明由本人戶籍地(居住地)派出所根據(jù)考察函要求出具并加蓋公章密封后交招聘主管單位。

        (二)考察組對(duì)體檢合格人員進(jìn)行認(rèn)真全面考察。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況,一般采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄、同被考察人員面談等方式,根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等,廣泛深入地了解情況,做到全面、客觀、公正,經(jīng)擬聘用單位研究形成具體的考察結(jié)論,并由招聘主管單位以書(shū)面考察材料的形式報(bào)區(qū)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案??疾觳缓细竦模∠浻觅Y格,并按照該崗位總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)??疾祀A段遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

        政策咨詢電話:0472-5990204

        招聘主管部門(mén)考察工作聯(lián)系電話見(jiàn)附件2

        (工作時(shí)間:工作日 上午08:30-12:00,下午14:30-17:30

        附件1:包頭市昆都侖區(qū)2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘進(jìn)入體檢、考察范圍人員名單及總成績(jī)(1).xlsx

        附件2:包頭市昆都侖區(qū)2023年事業(yè)單位公開(kāi)招聘用人單位聯(lián)絡(luò)信息表(1).xlsx

        昆區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

        2023年7月27日

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